Almanya’da nitelikli çalışanları bulmak, her sektör için kilit bir başarı faktörüdür. Hemşireden elektrik-elektronik teknisyenine, yazılımcıdan şoföre kadar geniş bir yetenek havuzuna yönelik hedefli, yerel mevzuata uyumlu ve hızlı çözümler sunuyoruz. Doğru yetenekleri güvenilir bir süreç ile bulup entegre etmek, operasyonlarınızın verimliliğini ve müşteri memnuniyetini artırır.

Neden Almanya’da İşçi Bulmak Bunlar Kadar Stratejik?

Sektöre özel beceriler: Hemşire, Hasta Bakıcı, Güzellik Uzmanı gibi meslekler için teknik yeterlilikler ve güvenlik standartları hayati.
Yerel uyum ve vizeler: Çalışma izni, dil yeterliliği ve mesleki sertifikalar konusunda kestirme ve net çözümler.
Uzun vadeli değer: Nitelikli çalışanlar ile bakım kalitesi, hizmet sürekliliği ve müşteri güveni artar.

Sektörlere Yönelik Yaklaşımımız:

Hemşire, Hasta Bakıcı
Hedef profil: Klinik deneyim, hasta güvenliği odaklılık, iletişim ve takım çalışması.
Kanallar: Yerel sağlık ağları, üniversite sağlık bölümleri, sektörel fuarlar, LinkedIn/Twitter.
Uyum: Yasal gereklilikler, dil seviyesi, ve işyeri güvenliği.

Şoför
Hedef profil: SRC lokasyonu, sürüş kaydı, yasal belgelendirme, müşteri odaklılık.
Kanallar: Taşımacılık ağları, kariyer portalları, sektörel birlikler.
Uyum: Çalışma saatleri, sürüş güvenliği ve yol güvenliği politikaları.

Güzellik Uzmanı
Hedef profil: Mesleki sertifikalar, hijyen ve müşteri odaklı hizmet.
Kanallar: Güzellik/SPA stüdyoları ağları, sosyal medya güzellik toplulukları.
Uyum: Hijyen standartları ve hizmet kalitesi protokolleri.

Elektrik – Elektronik
Hedef profil: Elektrik mühendisi/tezis, ET yönetmelikleri, güvenlik standartları.
Kanallar: Teknik okullar, mühendislik toplulukları, endüstri fuarları.
Uyum: Mesleki sertifikalar ve güvenlik eğitimleri.

IT Uzmanı ve Yazılımcı
Hedef profil: Yazılım dilleri, sistem mimarisi, bulut ve güvenlik yetkinlikleri.
Kanallar: LinkedIn/Xing, üniversite kariyer günleri, açık kaynak toplulukları.
Uyum: Yasal çalışma izni ve ekip entegrasyonu.

Sıhhi Tesisat ve İnşaat İşleri Ustası
Hedef profil: Ev/iş yerleri için sıhhi tesisat ve inşaat ustalığı, güvenlik standartları.
Kanallar: Teknik meslek liseleri, yerel iş arama platformları, sanayi birlikleri.
Uyum: Mesleki sertifikalar ve güvenlik eğitimleri.
Çalışma Modelimiz ve Hizmetler

Stratejik İşe Alım: Pozisyona özel profil tanımlama, kanal analizi, marka mesajı.
Yerel Uyumluluk Desteği: Çalışma izni, dil desteği, sosyal güvenlik uyumu.
Aday Deneyimi ve Onboarding: Basit başvuru süreci, hızlı geri dönüş, etkili onboarding planı.
Sürdürülebilirlik ve Bağlılık: Kariyer yolları, gelişim programları, performans geri bildirimi.
Ölçülebilir Sonuçlar

Hızlı başvuru yanıt süreleri
Yüksek kaliteli aday havuzu ve başvuru dönüşüm oranları
Entegrasyon sürecinin kısalması ve ilk 90 gün hedefleri
Çalışma Paketleri

Temel: Hedef profil belirleme, aday tarama, mülakat koçluğu.
Genişletilmiş: Temas kanalları genişletme, background kontrolü, değer odaklı employer branding.
Özel: Şirket kültürü uyumu, dil desteği, yerel mevzuat danışmanlığı.

DETAYLI BİLGİ İÇİN TIKLAYIN